Wichtige Hinweise
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an job@migrol.ch.
Was Sie bewegen
Sicherstellung der Umsetzung notwendiger Datenschutz-Regelprozesse innerhalb des Unternehmens und Ansprechpartner des MGB-Datenschutzbeauftragten für die Migrol
Kontaktstelle für IT-Revisoren und optimale Vorbereitung und Begleitung von Audit-Themen
Führung und Pflege des Internen Kontrollsystems (IKS) und IT-Risiko-Katalogs
IT Service Continuity Management - Schnittstellenfunktion zur Group IT, Notfallordner- und Prozesse, Disaster Recovery Pläne inkl. Organisation und Business Impakt Analyse
Bewertung der Effektivität von Sicherheitskontrollen und -massnahmen sowie Identifizierung von IT-Risiken
Verantwortung, Betreuung und Weiterentwicklung verschiedener Applikationen (IT-Service-Management-Software, Kreditorenworkflow, Dokumentenmanagement-System und Dokumentenarchivierung)
Was Sie mitbringen
Mindestens 5 Jahre Erfahrung
In einer ähnlichen Funktion
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
Wirtschaftsinformatik, BWL und/oder Ingenieurwesen
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (gute Kenntnisse)
Erfahrung in den Bereichen Datenschutz, Projektmanagement, Applikationsbetreuung, Business-Process-Management und IT-IKS (Kontrollsysteme und Risikomanagement) und Business Engineering
Unternehmerisches und vernetztes Denken sowie Verständnis für abteilungsübergreifende Abläufe
Kompetentes, kundenorientiertes Verhalten im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
Offener Wissensaustausch und Hilfsbereitschaft im Team
Exakte, analytische. strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerk-Kompetenz
Flexible, integrative, gut organisierte und auch in schwierigen Situationen standhafte Persönlichkeit
Sehr rasche Auffassungsgabe, Problemerkennung und Einstellung auf neue Herausforderungen
Was wir Ihnen bieten
Flexibler Arbeitsort / Home Office
Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice an 1 bis 2 Tagen pro Woche
Berufliche Vorsorge
Migros-Pensionskasse. Aufteilung der Prämien: Migrol 2/3, Mitarbeitende 1/3
Eigenverantwortung & Freiraum
Förderung von Eigenverantwortung im beruflichen Umfeld
Flache Hierarchien
Kurze Entscheidungswege dank unserer flachen Hierarchiestufen
Handy-Abo
Stark vergünstigte, private Handy-Abonnements. Geschäftliches Handy auf Anfrage
Freizeit- und Kulturangebote
Vergünstigungen auf Migros-Ferien, Interhome, Event-Tickets, Fitness-Abos
Bewerbung & Kontakt
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Fachgespräch
Angebot & Vertragsausstellung
Hinweis für Personaldienstleister
Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.